#Spania – Ministrul Agriculturii, Pescuitului și Alimentației, Luis Planas, la deschiderea zilei „Femeile mării: vizibilitate și conducere”

Distribuie pe Ministrul Agriculturii, Pescuitului și Alimentației, Luis Planas, a subliniat angajamentul acestui Guvern de a promova egalitatea reală între bărbați și femei, deși „Sunt multe de făcut”, ca și în sectorul pescuitului, unde femeile trebuie să atingă cote importante în funcțiile de conducere ale entităților și asociațiilor de pescuit. Planas a subliniat că „Progresul în materie de egalitate, atât în ​​pescuit, cât și în societate în general, este un progres pentru viitorul Spaniei”.

Luis Planas a inaugurat ziua de astăzi „Femeile mării: vizibilitate și conducere”, unde a evidențiat angajamentul clar al ministerului pentru promovarea și realizarea egalității efective între bărbați și femei în pescuit și acvacultură, sarcină în care are colaborarea și sprijinul întregului sector. Este despre „o excelentă inițiativă care se adaugă la sprijinul Guvernului pentru activitatea sectorului pescuit și, mai ales, pentru creșterea vizibilității și leadership-ului femeilor”.

În acest sens, el a fost convins că în societatea spaniolă și în sectorul în ansamblu „Există o schimbare de voință, iar prezența femeilor a devenit o problemă structurală și de viitor”. Din acest motiv, a cerut un efort comun pentru „vârsește în aceeași direcție într-o manieră solidă și coerentă”astfel încât rolul femeii să fie recunoscut și angajarea feminină să fie mai stabilă, cu salarii mai bune și o prezență mai mare în funcții de responsabilitate.

În discursul său, ministrul a insistat asupra necesității inversării masculinizării sectorului întrucât, în ultimii 10 ani, între 85% și 90% dintre locurile de muncă au legătură cu pescuitul extractiv și între 70% și 75%% din locurile de muncă din acvacultură. au fost ocupate de bărbați. Aceste date contrastează cu angajarea în industria prelucrătoare, în care femeile ocupă 60%, deși în locuri de muncă mai puțin relevante și mai ocazionale.

Potrivit datelor Institutului Social al Marinei, aproape 16% dintre cei afiliați la Regimul Special de Asigurări Sociale pentru Lucrătorii Marini sunt femei. Prezența lor se remarcă în recoltarea crustaceelor ​​pe jos, unde lucrează 2.227 de femei față de 983 de bărbați. În sectorul midii sunt angajate 519 femei față de 1.110 bărbați; iar în pescuitul extractiv, 720 de pescari sunt femei și 8.615 bărbați.

Activitatea femeilor predomină în industria auxiliară de pescuit, unde prezența acestora este concentrată în meserii precum producția și repararea plaselor, cu 84% din ocuparea forței de muncă, precum și în descărcarea peștelui, clasificarea capturilor și aprovizionarea bărcilor.

Pentru a promova prezența femeilor în acest sector, Planas consideră că este de o importanță vitală ca lucrătorii, companiile, asociațiile și administrațiile publice să conlucreze pentru a obține o egalitate efectivă. În acest sens, a subliniat utilitatea de a avea studii care să arate realitatea sectorului, precum „Diagnosticarea conducerii și a reprezentării feminine în organele de conducere și de decizie ale sectorului pescuitului”un document „foarte util pentru a vedea unde suntem, dar mai ales pentru a ști unde trebuie să influențăm”.

Printre inițiativele promovate de minister pentru a contribui la egalitate, ministrul a menționat proiectul de lege organic al reprezentării egale și prezenței echilibrate a femeilor și bărbaților, cu care se vor face progrese în exercitarea reală și efectivă a principiului constituțional al egalității. De asemenea, el a reamintit că legea pescuitului durabil și cercetării în domeniul pescuitului, aprobată în martie 2023, include prevederi specifice privind egalitatea.

Ministrul a afirmat că în actuala legislatură, egalitatea și schimbarea generațională în sectorul pescuitului vor fi acțiuni prioritare ale ministerului său.

Redeiras din orașul Malpica de Bergantiños. | Banca de imagini a Ministerului Agriculturii, Pescuitului și Alimentației

Femeile mării: vizibilitate și conducereÎn timpul zilei, cel „Diagnosticarea conducerii și a reprezentării feminine în organele de conducere și de decizie ale sectorului pescuitului”, un studiu privind prezența femeilor și bărbaților în funcții de conducere din sector pentru a identifica posibile dezechilibre. Pentru elaborarea acestui raport, au fost consultate organizații reprezentative ale diferitelor verigă din lanțul valoric al pescuitului și acvacultură, precum și asociații de femei profesioniste din mare, care și-au contribuit cu punctele de vedere asupra situației și sugestii pentru creșterea participării femeilor în luarea deciziilor.

59,14% dintre participanții la acest studiu au evaluat participarea generală a femeilor în organele de conducere și de decizie ale sectorului în ansamblu cu un scor mai mic decât cel aprobat, deși percepția de sine se îmbunătățește atunci când sunt întrebate despre reprezentarea feminină care există în organele de conducere și de decizie ale propriilor asociații.

De asemenea, au fost prezentate activitățile desfășurate de Rețeaua Spaniolă a Femeilor din Sectorul Pescuit pentru a promova integrarea și egalitatea femeilor. Cu acest obiectiv, Rețeaua spaniolă a femeilor din sectorul pescuitului dezvoltă diferite acțiuni, în cadrul II-lea Plan pentru Egalitatea de Gen în Sectorul Pescuit și Acvacultură 2021-2027, pentru a face vizibile diferitele grupuri de femei din activitatea de pescuit și acvacultură și pentru a consolida activitatea organizațiilor care le reprezintă.

În urma acestei colaborări, a fost creată o bancă de imagini pentru a avea fotografii și videoclipuri care să prezinte munca desfășurată de femei în toate activitățile de pescuit și acvacultură. Fotografiile și videoclipurile acestui proiect vor fi incluse în arhiva grafică a site-ului ministerului.

Mai multe informatii Studiu „Diagnosticarea conducerii și a reprezentării feminine în organele de conducere și de decizie ale sectorului pescuitului” Banca de imagini a femeilor pescuitoare Etichete: Egalitatea Sursa: Guvernul Spaniei – Luis Planas subliniază că avansarea în egalitate este un progres pentru viitorul Spaniei